Le profil
recherché
- Vous êtes disponible le plus rapidement possible, pour une période d'au moins 6 mois à 1 an, que ce soit en alternance ou en stage.
- Vous êtes étudiant de niveau Bac+5
- Vous avez une bonne maîtrise des logiciels bureautiques et connaissance d’un SIRH
- Vous avez la capacité à collaborer de manière autonome et en équipe
- Vous maitrisez l’anglais (niveau C1), et la connaissance de l’allemand est considérée comme un atout
Votre
mission
Vos missions :
- Participer au recrutement des collaborateurs et des stagiaires (pré-screening)
- S’impliquer dans la gestion administrative quotidienne des collaborateurs et stagiaires : maladies, congés, courriers….
- Support dans les activités RH (formation, entretiens annuels…)
- S’impliquer dans le projet ERP : développement des compétences
Cette liste n'est pas exhaustive, d'autres responsabilités peuvent également vous être confiées en fonction de votre implication.
Détail
de l’offre
- Des horaires flexibles
- Un stage dans un cadre dynamique, intéressant, offrant diverses opportunités
- Des solutions de mobilité (covoiturage, vélos électriques, bus)
- L’accompagnement par un tuteur spécialisé dans son domaine qui s’assurera de la progression et de la qualité des missions confiées.
